Veränderungen gehören zum Alltag in Organisationen und haben oft tiefgreifende Auswirkungen auf die Menschen, die Kultur und die Zusammenarbeit in den Teams, in der
Geschäftsleitung und im Vorstand.
Ich biete Organisationsberatung, Coaching und Moderationen in folgenden Themenbereichen an:
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Personal- und Teamentwicklung nach Grundsätzen der Positiven Psychologie (Positive Leadership und Positive Devianz)
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Entwicklung von Leitbildern und Organisationsstrategien
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Weiterentwicklung der Unternehmenskultur und Führungskultur Ihrer NPO gemäss Positive Leadership
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Begleitung bei der Besetzung von Schlüsselpositionen in Ihrer NPO (Rekrutierung und Personalentwicklung)
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Positionierung, Marketing, Fundraising und Kommunikation